мат. помощь к отпуску

[Serege]

Не знаю, в каую тему писать.. Вопрос.. материальная помощь оказывается раз в год к отпуску.. если я не ходил в отпуск года три.. брал дней по 10 без материальной помощи, сейчас как??? Если я три раза в год буду брать по паре недель, дадут ли мне к каждому такому отпуску материальную помощь, ввиду того, что я не брал ранее??? то есть, можно ли три раза в год взять материальную помощь???

 

[Ulbasar]

шустрый какой...в положении об оплате труда все прописано, обычно раз в год, независимо от кол-ва дней, год в смысле рабочий год, с момента поступления на работу +365 кал.дн.

 

[Утра]

Serege, раз в год и все

 

[Serege]

М-да.. хреново... ну спасибо.. буду знать.. то есть, не копится помощь, как отпуска?? даже если возьму 10 дней - помощь в полном размере, как за полный отпуск?? Или пропорционально взятым дням???

 

[Утра]

Serege, хоть 1 день берешь, матпомощь в полном объеме

 

[ilya]

Ушлый:grin:

 

[Водолейка]

ilya, ваще:lol:
Утра правильно говорит:good:

 

[Serege]

Ушлый:grin:

Не.... как работать без отпусков - не ушлый.. а спросить материальную помощь - ушлый?????

 

[Водолейка]

Не.... как работать без отпусков - не ушлый.. а спросить материальную помощь - ушлый?????

Как это без отпуска? Работодателя накажут, низзя так:grin:

 

[ЧЕловек]

Serege,
А Вы в частные фирмы идите. Там мат. помощи нет. Там только налоги.

 

[Anonimka]

материальная помощь оказывается раз в год к отпуску..

Serege, читай внимательно ваше положение об оплате труда.Возможно, что в нем озвучено, что материальная помощь выплачивается не к отпуску, а при наличии оснований.

 

[synhrofazatron]

Anonimka, как правило отпуск - это одно из оснований для выплаты матпомощи!

---------- Добавлено в 19:22 ---------- Предыдущее сообщение было написано в 19:21 ----------

Serege, а ветку ты выбрал конечно очень в тему!)))

 

[Anonimka]

как правило отпуск - это одно из оснований для выплаты матпомощи!

вот никакое это не правило! Всё зависит от того, как это прописано в Положении.

 

[synhrofazatron]

Anonimka, буду конкретнее: - как правило, в положениях об оплате труда, материальном стимулировании, премировании.... или как оно и где может называться, я не знаю, НО, как правило в подобных локальных правовых актах, одним из условий предоставления материальной помощи указан отпуск!

 

[Anonimka]

НО, как правило в подобных локальных правовых актах, одним из условий предоставления материальной помощи указан отпуск!

ну я про это и пишу, что смотря как прописано в НПА. К примеру, в ИОГВ ссылки к отпуску нет вообще!

---------- Добавлено в 19:53 ---------- Предыдущее сообщение было написано в 19:52 ----------

В решении городской Думы г.Салехарда была ссылка к отпуску. Но, насколько я знаю, Serege к местному бюджету не имеет никакого отношения.

 

[synhrofazatron]

К примеру, в ИОГВ ссылки к отпуску нет вообще!

в ИОГВ к отпуску 2 ЕДС зато выплачивается!

 

[Anonimka]

в ИОГВ к отпуску 2 ЕДС зато выплачивается!

выплачивается,но ЕДВ - это не материальная помощь.ТС спрашивает именно про матер.помощь.

 

[Андрей Че]

Впадал в такую ситуацию. Образ работы не позволял брать весь отпуск. Набралось за 3 года 40 дней ОБЯЗАТЕЛЬНОГО отпуска. В мат. помощи отказали, компенсацию согласились выдать только за 2 года за исключением тех 40 дней которые я должен всяко-разно взять в качестве отпуска, иначе работодателю будет атата по ТК.
Мы любим свою работу, а она нас - по своему, и в соответствии.

 

[Ulbasar]

компенсацию за неисп. часть отпуска трясите с работодателя...

 

[Нюська]

У меня вообще насобиралось 89 дней отпуска. Так у нас считают, можно промолчать. Когда уходила в отпуск перед декретом мне не хватало десять дней пришлось взять за свой счет. Сейчас вышла с декрета, они оказывается ошиблись в расчетах и эти десять дней у меня появились. Теперь в отпуск выгоняют. Все догуливать. Но при всем чтобы компенсацию заплатить денег нет.